PVA sử dụng dịch vụ khảo sát nhân viên online và Focus Group từ Anphabe trong dự án Định vị Thương Hiệu Nhà Tuyển Dụng EVP. Chúng tôi rất hài lòng với phương pháp khảo sát, các phân tích và tư vấn và nhất là cách Anphabe hỗ trợ và đáp ứng thêm các yêu cầu cụ thể từ khách hàng.

Qua nhiều năm hợp tác cùng Anphabe, OCB đánh giá cao sự chuyên nghiệp, linh động trong công tác tổ chức, thực hiện các khảo sát và gần đây nhất là giải thưởng Vietnam Excellence. Trong quá trình tác nghiệp, chúng tôi nhận được sự tư vấn và nhiệt tình hỗ trợ, hướng dẫn giải đáp các thắc mắc một cách nhanh chóng của đội ngũ nhân viên Anphabe.

Cảm ơn sự ghi nhận từ Anphabe và chương trình Vietnam Excellence 2021 với Schneider Electric Việt Nam cho thành tựu “Ứng dụng công nghệ & Đột phá nhân sự”. Không chỉ là một giải thưởng, đây còn là sự đánh dấu những cam kết đầu tư và nghiêm túc ứng dụng sâu rộng công nghệ vào quản trị nhân sự để nâng cao trải ngiệm cho nhân viên và cải thiện hơn nữa chất lượng các hoạt động nhân sự.

Tham gia các hoạt động của Anphabe giúp tôi cập nhật những xu hướng mới về Nhân sự tại Việt Nam cũng như các tiêu chuẩn mới nhất trên toàn thị trường. Hơn thế nữa, Anphabe còn tạo ra diễn đàn để các chuyên gia trong lĩnh vực Nhân sự có cơ hội được trao đổi kiến thức, kinh nghiệm quý giá kèm với những ví dụ thực tiễn vô cùng sinh động về xây dựng tổ chức.

Cam kết của Anphabe chính là chìa khóa tạo nên sự tin cậy và là lý do chính để chúng tôi lựa chọn sử dụng lâu dài dịch vụ Định vị Sức hấp dẫn THNTD (EVP). Sự nỗ lực của đơn vị này đã hỗ trợ chúng tôi rất nhiều trong việc gắn kết nhân viên và tạo nên một môi trường làm việc hạnh phúc hơn.